RAPPORT RSE 2024 « SUSTAINABLE ROOFING » :
Résumé pour les décideurs
Résumé pour décideurs
EDILIANS GROUP confirme son engagement en faveur du développement durable avec son rapport RSE 2023. Sa stratégie repose sur quatre piliers majeurs : ressources humaines, environnement, ancrage local et gouvernance. Les actions menées incluent la promotion de l’inclusion, le renforcement de la sécurité, la formation des collaborateurs, ainsi que des avancées concrètes en matière d’égalité professionnelle et de diversité.
Sur le plan environnemental, l’achat de Ceritherm et la certification ISO 50001 accélèrent la décarbonation du groupe, avec une réduction de 5,5 % des émissions directes par tonne de tuiles produites en France depuis 2021. L’entreprise vise -30 % d’ici 2030 et poursuit l’innovation en faveur d’un habitat durable en Europe, tout en renforçant son ancrage local et sa gouvernance responsable.
Foire aux questions pour décideurs
Quels sont les principaux axes de la politique RSE d’Edilians Group ?
La politique RSE d’Edilians Group repose sur quatre piliers : l’humain, l’environnement, l’ancrage local et la gouvernance, chacun portant des objectifs mesurables pour 2025 et 2030.
Comment Edilians Group agit-il pour réduire son empreinte carbone ?
Edilians Group réduit son empreinte carbone grâce à l’acquisition de Ceritherm, à l’amélioration de l’efficacité énergétique de ses sites et à la réduction de 5,5 % des émissions directes de carbone par tonne de tuiles produites entre 2021 et 2023.
Quelles actions sont menées pour renforcer la formation et l’inclusion ?
Le groupe organise chaque année la formation de plus de 200 couvreurs à la rénovation énergétique et propose des programmes pour l’inclusion, tels que le DuoDay et la signature d’un accord sur l’égalité professionnelle, la diversité et le handicap.
Glossaire thématique pour décideurs
RSE
La Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) désigne l'intégration volontaire par les entreprises de préoccupations sociales, environnementales et économiques dans leurs activités.
ISO 50001
La certification ISO 50001 est une norme internationale qui définit les exigences pour la mise en place d'un système de management de l'énergie dans les organisations.
DuoDay
DuoDay est une initiative nationale en France visant à favoriser l'inclusion professionnelle des personnes en situation de handicap par des journées de découverte en binôme dans les entreprises.
Depuis deux siècles, EDILIANS GROUP se construit autour d’un savoir-faire unique dédié à la protection de l’habitat. En tant qu’acteur de référence de la tuile en terre cuite et de l’éco-habitat en France et sur la péninsule ibérique, sa stratégie de développement repose sur la création de solutions de toitures innovantes et durables.
Les avancées RSE 2023 d’EDILIANS GROUP : des engagements concrets pour une industrie durable
EDILIANS GROUP S’ENGAGE À CONSTRUIRE & RÉNOVER DE MANIÈRE DURABLE POUR LE CONFORT, LE BIEN-ÊTRE ET L’AVENIR DE TOUS
Pour la troisième année consécutive, la publication de son rapport RSE met en avant les avancées 2023 et témoigne de son engagement concret, collectif et réaliste : agir pour une économie durable et décarbonée, dans le respect de ses équipes et de ses territoires d’implantation.
Avec des objectifs quantifiables pour 2025 et 2030 s’articulant autour de quatre piliers structurants, EDILIANS GROUP, en tant qu’acteur majeur des transitions énergétiques et environnementales, a bâti sa politique RSE avec la volonté d’inspirer un nouveau modèle pour l’ensemble de l’industrie de son secteur. La dernière édition de son rapport RSE illustre quelques avancées significatives réalisées en 2023 sur lesquelles il s’engage aujourd’hui et pour les années à venir :
- L’Humain en proposant des parcours humains enrichissants avec la signature en juin dernier, en France, d’un accord d’entreprise sur l’égalité professionnelle femmes-hommes, la diversité et le handicap, venant expliciter les moyens d’actions du Groupe sur ces trois engagements. En 2023, EDILIANS GROUP a organisé son premier DuoDay sur le territoire national pour l’inclusion des personnes en situation de handicap. En parallèle, pour renforcer la sécurité de l’environnement de travail et des équipements, 700 tournées FORCE (Formation, Observation, Réaction, Contrôle, Equipe) se sont déroulées sur les sites de production.
- L’Environnement en réduisant massivement son empreinte carbone grâce à l’acquisition de Ceritherm, fabricant de fours industriels pionnier de l’efficacité énergétique, venant renforcer le savoir-faire d’EDILIANS GROUP en matière de décarbonation de son outil industriel. A cela s’ajoute le déploiement du projet Electron pour la réduction des consommations électriques et l’obtention de la certification ISO 50001 pour 3 nouveaux sites portant à 11 usines sur 14. Avec une réduction de 5,5% des émissions directes de carbones par tonne de tuiles produites réalisées en France par rapport 2021, la trajectoire d’EDILIANS Group est conforme à son objectif de -30% en 2030 !
- L’Ancrage Local par la formation annuelle de plus de 200 couvreurs à l’Académie Edilians et dans ses six centres en région sur son offre complète dédiée à la rénovation énergétique et à l’intégration des énergies renouvelables avec, en 2023, 400 d’entre eux ayant bénéficié de la formation à l’habilitation électrique BP pour la pose de solutions photovoltaïques.
- La Gouvernance en confirmant son soutien aux 10 principes du Pacte mondial des Nations Unies. Parallèlement, l’entreprise renouvèle sa médaille d’argent EcoVadis en France et l’obtention de la médaille platine par Edilians Tech.
Tous ces moyens humains, techniques et financiers sont mis en place pour consolider un véritable savoir-faire européen dédié au confort et à la protection durable de l’habitat, conformément à « la volonté d’EDILIANS Group qui oriente sa trajectoire de développement et sa stratégie RSE avec pour objectif d’être là dans 100 ans » conclut Pascal Casanova, Président Exécutif EDILIANS GROUP.